Iniciativas para homenajear a los trabajadores guatemaltecos

La gestión financiera sana y transparente del Grupo Financiero le ha permitido ubicarse en el sexto lugar del sistema por volumen de activos y, en consecuencia, disponer de más recursos para cumplir con esa misión.

“Creemos en el valor de las personas y su trabajo; nuestro propósito es el bienestar y su futuro. Es por ello que, durante el mes de mayo, realizaremos iniciativas para rendirles homenaje, promover el empleo y facilitar la salud financiera”, manifestó Fernando García, director de la División Comercial del Grupo Financiero.

En distintos puntos del país durante la primera semana entregaron más de 30 mil cartas de felicitación escritas a mano por los colaboradores para agradecer el esfuerzo y la dedicación de los trabajadores guatemaltecos; también se reconocieron con medallas a mil hombres y mujeres que destacan en sus resultados, en su disposición a colaborar y en el servicio a la comunidad.

Galardón al Trabajador

Es la máxima distinción con la que Bantrab desde hace seis años reconoce el esfuerzo de los guatemaltecos y con la que expresa su admiración y respeto. Este año se entregarán a 365 trabajadores en Guatemala y Estados Unidos, quienes contribuyen al desarrollo del país y destacan por su desempeño extraordinario.

El Galardón al Trabajador es una réplica a pequeña escala del Monumento al Trabajo, también conocido como “El Muñecón”, que fue construido por el escultor Rafael Yela Günther en 1931.

La Gala Final se realizará el 30 de mayo en la ciudad de Guatemala, en la que rendirán homenaje a 50 guatemaltecos. El evento será transmitido por Facebook, para que todos puedan conocer a nuestros máximos galardonados.

Ferias del trabajador

Durante este mes se celebrarán dos ferias del empleo, una en Quetzaltenango y otra en Cobán, para promover el talento local. Esta es una alianza con la Fundación ProEmpleo. Participarán 15 empresas reclutadoras de talento humano. Además, se tendrán ferias de crédito en las que los guatemaltecos podrán acceder a préstamos con beneficios especiales y personalizados según sus necesidades, planes de ahorro progresivo con atractivas tasas de interés y asesoría gratuita en finanzas personales.

Trabajo para todos

• Mundo Sin Barreras: la iniciativa que nació en 2018 otorga pasantías a alumnos del Instituto Neurológico Guatemalteco, para brindar oportunidad de empleo a personas con discapacidad intelectual. Actualmente, el programa tiene 18 beneficiarios.
• Beca Mi Primer Empleo: desde 2022 se ha contratado a 175 jóvenes, entre 18 y 24 años, sin experiencia laboral. Este año son 75 jóvenes quienes tendrán la oportunidad de comenzar a trabajar.
• Bienestar Mayor: creemos que todas las personas, sin importar la edad, merecen tener las herramientas para una vida plena. Por ello, brindamos oportunidades laborales a personas mayores de 60 años. Actualmente, 64 adultos mayores trabajan en Bantrab.
• Convenio con el Mineduc: en 2019 firmamos un convenio con el Ministerio de Educación, con el que se otorgan 20 plazas laborales anuales a los estudiantes de centros oficiales con los mejores punteos en la Evaluación de Graduandos.

Estas iniciativas han llevado a que Bantrab esté en el top 10 de las mejores empresas para trabajar en Guatemala del Instituto Great Place to Work y recibir la Certificación Awards of Happiness.

Herramientas de capacitación

• GuateAprende: plataforma de acceso gratuito con 18 cursos y 2 especializaciones.
• Duolingo Business: gracias a esta alianza, Bantrab incrementará el nivel de inglés en sus 5 mil colaboradores y ofrecerá a sus clientes el English Test sin costo.